経営企画

現場と経営を結び、会社全体に成長を広げていく

現在は経営企画室の一員として、社内の課題整理・優先付けや対処・支援を軸に活動しています。SNSの戦略活用をはじめ、各施設を訪問し情報収集や意見交換を行うことで、現場でしか得られないリアルな学びが数多くあります。
また経営目線でのディスカッションや会議を通じて、複数の施設や事業部をつなぎ、会社全体の成長に貢献できる点も魅力の一つです。結果、自身の視野を広げ、視座を高める経験ができることが大きなやりがいになっています。

今後の目標や挑戦

事業としては、私自身が前職で関東、東北エリアに勤務していたこともあり、これまでの大阪・神戸に加え、別地域への展開を模索できないかと考えています。培ってきた知見や実績を活かして、地域のシンボリックな場所や、人々に愛されてきた施設を新たなエリアで再活性化するチャレンジです。
またマネジメント面では、スタッフ一人ひとりのキャリアが深まり「ここで働いた経験が成長に直結した」と実感できるような環境を整えていきたいと考えています。マーケティング力やセールス、カウンセリング力、クリエイティブ力など、この仕事と会社を通じて大きく成長し、社会へ飛躍していく人たちを輩出していくことが、今後の大きな目標です。